Bien-être et santé au travail

Nous envisageons le travail comme générateur de santé et de bien-être : on ne rejoint pas une entreprise uniquement pour produire. On rejoint un collectif et on cherche à y développer une expérience sociale. Les notions de cohésion, de sens, de bien-être et santé au travail deviennent centrales. Pour répondre au mieux à ces besoins, nous accompagnons les organisations et leurs acteurs dans l’identification et la mise en place de pratiques favorisant la QVCT, la prévention des RPS, l’inclusion et la diversité afin de permettre une performance durable.

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Tous Compétences psychosociales Culture financière et patrimoniale Efficacité professionnelle Engagement sociétal Entretiens RH GRH et compétences Inclusion et diversité Leadership Management d'équipe Management de projet et transformations Qualité de vie et conditions de travail Transfert des savoirs

Efficacité professionnelle Qualité de vie et conditions de travail

Gérer son stress avec l’Intelligence Emotionnelle

2 jours

08/12/2025

Efficacité professionnelle Engagement sociétal Qualité de vie et conditions de travail

Bien vivre son travail

2 jours

10/12/2025

Efficacité professionnelle Qualité de vie et conditions de travail

Améliorer sa communication avec la Process Communication Model®

2 jours

10/12/2025

Efficacité professionnelle Qualité de vie et conditions de travail

Gérer les situations difficiles

2 jours

15/12/2025

Engagement sociétal Inclusion et diversité Management d’équipe

Manager la diversité

1 jour

16/12/2025

Engagement sociétal GRH et compétences Inclusion et diversité

Devenir référent handicap

1 jour

28/01/2026

Engagement sociétal GRH et compétences Qualité de vie et conditions de travail

Harcèlement au travail

1 jour

10/02/2026

Engagement sociétal Management d’équipe Qualité de vie et conditions de travail

Sensibiliser les équipes aux Risques Psychosociaux

1 jour

12/02/2026

Engagement sociétal Inclusion et diversité Management d’équipe

Intégrer le handicap dans ses pratiques managériales

1 jour

12/02/2026

Efficacité professionnelle Qualité de vie et conditions de travail

Développer son intelligence émotionnelle pour mieux interagir

2 jours

16/02/2026

Engagement sociétal Management d’équipe Qualité de vie et conditions de travail

Manager la qualité de vie au travail

1 jour

19/02/2026

Efficacité professionnelle Qualité de vie et conditions de travail

Prévenir et gérer les incivilités à un poste d’accueil téléphonique

2 jours

11/03/2026

Engagement sociétal GRH et compétences Management d’équipe Qualité de vie et conditions de travail

Sensibiliser à la qualité de vie au travail

1 jour

18/03/2026

Engagement sociétal GRH et compétences Management d’équipe Qualité de vie et conditions de travail

Intégrer les risques psycho-sociaux dans les pratiques managériales

1 jour

14/04/2026

Engagement sociétal GRH et compétences Qualité de vie et conditions de travail

Gérer les risques psychosociaux : Process internes et posture d’accueil

1 jour

19/05/2026

Engagement sociétal GRH et compétences Inclusion et diversité

Accueillir et intégrer une personne en situation de handicap

2 jours

08/10/2026

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Les formations en bien-être et santé au travail de LGP Conseil sont conçues pour promouvoir un environnement de travail sain et équilibré, où les collaborateurs peuvent s’épanouir pleinement et exprimer leur potentiel. Nos programmes abordent des thématiques telles que la prévention des risques psychosociaux et la qualité de vie au travail, la gestion du stress, la CNV, avec pour objectif d’améliorer la satisfaction et la productivité des équipes.