Se connaître et se comprendre pour mieux coopérer

Miser sur les différences et les complémentarités, créer un climat de confiance et d’entraide sont essentiels pour qu’une équipe soit efficace.
L'approche MBTI développe la cohésion d'équipe par une meilleure connaissance de soi et des autres.

Le MBTI est un outil d'évaluation psychologique

Il permet de :

• se connaître et se situer dans un cadre qui décrit les différences de personnalité d'une manière positive et constructive
• apprécier certaines différences importantes entre les gens et comprendre comment les divers types peuvent fonctionner ensemble

Il se déroule en 2 temps :

• individuel, avant le séminaire : passation d'un questionnaire en ligne
• collectif, pendant le séminaire :
  • la découverte de son type de personnalité
  • des séquences de découverte des autres types
  • des exercices collectifs en lien avec les situations professionnelles : prise de décisions, résolution de problèmes, gestion de projets.