S'approprier l'épargne-retraite
Il sera toujours temps, le moment venu, de s‘intéresser à la retraite ! Oui, mais quand exactement ? La retraite se prépare tout au long de la vie active. Sans y penser via les cotisations prélevées par ses employeurs successifs. Et volontairement, en choisissant des compléments parmi de multiples dispositifs, dont certains proposés par l’entreprise. C’est l’occasion d’y verser tout ou partie de ses primes, bonus ou intéressement. Comment s’y retrouver et quels choix effectuer parmi les différentes solutions disponibles ?
Programme
Que recouvre l’épargne retraite?
•Les aléas qui pèsent sur la retraite
•Utiliser les simulateurs, projeter ses besoins futurs
•Capital ou rente, comment choisir ?
Compléter la retraire
•Les solutions disponibles
•Les critères de comparaison
•Quelle épargne lui consacrer
Les solutions proposées par l’employeur
•Les avantages à considérer
•Quels versements complémentaires effectuer
•Comment transférer ou débloquer le capital épargné
Pratique
Durée : 3 heures
Prix HT par participant : 300 €
Renseignements
Cynthia Rondeau Peltier
02 53 35 55 10
cynthia.rondeau-peltier@lgpconseil.com
Programmer une session
Nous nous engageons à vous répondre sous 48h pour toute demande d'information.
Nous envisagerons ensuite ensemble la date la plus appropriée en fonction de vos besoins et de vos enjeux.
Sauf cas particulier, la mise en place de la formation pourra se faire dans le mois suivant votre demande.
Objectifs
-Tout comprendre de l’épargne retraite
-Comment choisir entre les différents supports
-Capital ou rente, comment décider
Pratique
Durée : 3 heures
Prix HT par participant : 300 €
Renseignements
Cynthia Rondeau Peltier
02 53 35 55 10
cynthia.rondeau-peltier@lgpconseil.com
Programmer une session
Nous nous engageons à vous répondre sous 48h pour toute demande d'information.
Nous envisagerons ensuite ensemble la date la plus appropriée en fonction de vos besoins et de vos enjeux.
Sauf cas particulier, la mise en place de la formation pourra se faire dans le mois suivant votre demande.
Pour qui ?
Cette formation ne nécessite aucun prérequis particulier.
Pratique
Durée : 3 heures
Prix HT par participant : 300 €
Renseignements
Cynthia Rondeau Peltier
02 53 35 55 10
cynthia.rondeau-peltier@lgpconseil.com
Programmer une session
Nous nous engageons à vous répondre sous 48h pour toute demande d'information.
Nous envisagerons ensuite ensemble la date la plus appropriée en fonction de vos besoins et de vos enjeux.
Sauf cas particulier, la mise en place de la formation pourra se faire dans le mois suivant votre demande.
Les + de cette formation
Pédagogie en 3 temps forts:
1. Le partage des enjeux à partir des témoignages et expériences des participants
2. Les clés opérationnelles, les fondamentaux, les leviers principaux
3. Faire individuellement le point sur sa sensibilité à la performance et établir un plan d’actions et des critères de suivi personnalisés
Pratique
Durée : 3 heures
Prix HT par participant : 300 €
Renseignements
Cynthia Rondeau Peltier
02 53 35 55 10
cynthia.rondeau-peltier@lgpconseil.com
Programmer une session
Nous nous engageons à vous répondre sous 48h pour toute demande d'information.
Nous envisagerons ensuite ensemble la date la plus appropriée en fonction de vos besoins et de vos enjeux.
Sauf cas particulier, la mise en place de la formation pourra se faire dans le mois suivant votre demande.