De formation supérieure en commerce international, j’ai choisi, depuis plus de 15 ans d’inscrire mon parcours dans le conseil en Management des Ressources Humaines ; au sein de cabinets parisiens puis à Nantes.

Ainsi, après une première expérience comme chargée de recrutement, mon parcours m’a d’abord permis de m’orienter vers l’accompagnement individuel sur les questions d’emploi, de formation et de mobilité professionnelle. Motivée par les enjeux humains, organisationnels et sociaux, je me suis ensuite spécialisée, comme responsable de projets de développement rh, dans l’accompagnement des entreprises dans leurs problématiques de développement humain et d’adaptation organisationnelle, face aux évolutions de leur environnement.

Diplômes & formations

• MBA Economie et management d’entreprise, SOAS University Londres
• Maîtrise de Commerce Internationale et langues orientales, Université du Havre

Mes domaines d’intervention principaux sont:

• Elaboration de politiques, dispositifs et outils de développement RH (G.P.E.C, Gestion des carrières, Gestion des âges, Recrutement/intégration, Formation/parcours de professionnalisation, Mobilité professionnelle, RSE RH, QVT…)
• Accompagnement RH et managérial de projets de transformation
• Ingénierie et animation de formation en ressources humaines, management et communication
• Diagnostics RH & sociaux
• Accompagnement individuel et collectif des transitions professionnelles et évolution de carrière
• Pilotage de projet et management